CHI SIAMO

Maple Bear Global Schools è una rete educativa internazionale fondata nel 2004 a Vancouver, in Canada.

Offre un percorso educativo bilingue di alta qualità, basato sulla pedagogia canadese e adattato ai diversi contesti locali.

Con oltre 20 anni di esperienza, Maple Bear è oggi presente in più di 35 Paesi con oltre 450 scuole e una comunità di oltre 70.000 studenti in tutto il mondo.

OFFERTA EDUCATIVA

Maple Bear propone un’offerta educativa strutturata per tutte le fasce d’età:

  • Bear Care (0–2 anni): sviluppo sensoriale e socio-emotivo
  • Preschool (3–5 anni): sviluppo delle prime competenze linguistiche, abilità logico-matematiche e socializzazione
  • Elementary (6–12 anni): integrazione delle discipline, pensiero critico e collaborazione
  • High School (13–17 anni): preparazione accademica, innovazione e sviluppo della leadership

Tutti i programmi pongono l’accento su un apprendimento bilingue in modalità immersiva, su una metodologia basata sull’esplorazione e sull’indagine (inquiry-based) e sullo sviluppo delle competenze chiave per il futuro.

L’offerta educativa include anche la piattaforma digitale MyMapleBear e l’accesso all’Ontario Secondary School Diploma (OSSD) per gli studenti della scuola secondaria.

IL RUOLO DELL’ AFFILIATO

L’affiliato (franchisee) è responsabile dell’apertura, della gestione e dello sviluppo operativo di una o più scuole Maple Bear nel proprio territorio, nel rispetto degli standard accademici e operativi del brand.

Dovrà inoltre garantire la conformità ai requisiti di qualità (MBQA e GLEX), selezionare e formare il personale, gestire le ammissioni degli studenti, implementare strategie di marketing a livello locale e assicurare il rispetto degli standard accademici definiti da Maple Bear Global Schools.

PROFILO IDEALE DELL’AFFILIATO

Cerchiamo professionisti con esperienza nel settore dell’istruzione o della leadership, motivati a creare ambienti di apprendimento sicuri, inclusivi e di alta qualità, con una forte attenzione all’impatto positivo sulla comunità.

OPPORTUNITÀ DI AFFILIAZIONE

Maple Bear offre due modelli di affiliazione:

  • Sub-franchise (singola o multi-unità): accordo per l’apertura e la gestione di una o più scuole. Include un supporto completo per il lancio, la formazione, strumenti di marketing e programmi continuativi di garanzia della qualità.
  • Joint Venture / Master Franchise: partnership diretta con Maple Bear Global Schools per lo sviluppo di una rete di oltre 15 scuole in un territorio specifico. Include tutti i vantaggi del modello precedente, oltre alla partecipazione congiunta ai risultati economici.

SUPPORTO ALL’AFFILIATO

Il supporto fornito comprende: la selezione della sede (site selection), la progettazione della scuola, la formazione degli insegnanti, strumenti per la gestione delle ammissioni e del marketing, nonché audit di qualità periodici.

INVESTIMENTO

Fee d’Ingresso (single unit):  EUR € 45,000
Royalties:  8% sulle vendite lorde
Contributo Marketing:  2% sulle vendite lorde
Rinnovo (ogni 10 anni): 75% della quota originale
Lead Generation: 92 € per lead (aree con più scuole)
Joint Venture / Master Franchise:  € 920,000 – € 2,300,000

DOCUMENTAZIONE SOCIETARIA:

  • Documenti di costituzione della società: atto costitutivo e certificato di iscrizione al registro delle imprese; documento d’identità e contatti del rappresentante legale
  • Procura o delibera del consiglio di amministrazione: documento che autorizza la rappresentanza legale
  • Statuto sociale (Articles of Association / Bylaws)
  • Certificato di regolarità fiscale (DURC o equivalente): laddove applicabile

CAPACITÀ FINANZIARIA

  •  Comprovata disponibilità di beni o fondi: Estratti conto o garanzie finanziarie.
  •  Liquidità minima di 300.000 USD: (Per candidati individuali)

DATI CHIAVE DEL FRANCHISING

  • Lancio del Franchising: 2005
  • Sede Centrale: Toronto, Canada
  • Scuole attive: oltre 450 in più di 35 Paesi
  • Scuole in sviluppo: oltre 180 in fase di apertura
  • Fee d’ingresso: €45.000
  • Royalties: 8% sulle vendite lorde
  • Capitale necessario: €460.000 – €2.300.000
  • Personale richiesto: docenti certificati, personale amministrativo e direttori (supporto alla selezione incluso)
  • Fatturato medio annuo: €1.380.000 per scuola
  • Tempo di rientro dell’investimento: 36–48 mesi
  • Margine operativo lordo: ~25%
  • Tasso di fidelizzazione degli studenti: 90%
  • Formazione inclusa: formazione dei docenti, certificazione dei direttori, integrazione del curriculum e supporto continuo da parte di esperti